OpenAI, 정보 유출 혐의로 연구원 해고

OpenAI의 평온한 외관에 균열이 생겼습니다.

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OpenAI가 기밀 정보 무단 유출에 연루된 것으로 알려진 두 사람의 고용을 해지한 것으로 알려졌습니다. 이 결정은 조직 내에서 민감한 데이터가 유출되었다는 소문이 몇 주 동안 퍼진 후 내려진 것입니다.

내부자 정보를 바탕으로 을 보도함에 따라, 회사는 분쟁 중인 공동 창업자 일리야 수츠케버의 측근으로 알려진 연구원 레오폴드 아셴브레너와 파벨 이즈마일로프를 해고했습니다.

보고서에 따르면 두 사람 모두 이전에 OpenAI의 안전팀에 소속되어 있었습니다. 그러나 퇴사 당시 아셴브레너는 회사의 ‘슈퍼 얼라인먼트’ 이니셔티브에 참여했고, 이즈마일로프는 인공지능 추론에 연구를 집중했습니다. 이 문제에 대해 더 깊이 이해하기 위해 OpenAI와 이 회사의 주요 재정 후원자 중 하나인 Microsoft에 연락을 시도했습니다.

이들이 공개한 정보의 구체적인 내용은 아직 불확실하지만, OpenAI가 어느 정도의 보안 침해를 경험한 것은 분명하며, 이 문제를 해결하기 위한 노력이 진행 중이라는 것은 이미 한동안 밝혀져 왔습니다.

지난 2월, 블로그 MSPowerUser에서 “비정상적인 활동을 분석하고, 보안 문화를 장려하며, 위험을 완화하기 위해 다양한 부서와 상호 작용"하는 사내 탐정의 구인 공고가 개 발견되었으나 지금은 삭제되었습니다.

특히, 웨이백 머신에 따르면 로 표시된 ‘내부자 위험 조사관’ 채용 공고가 적어도 1월 중순부터 올라왔는데, 이는 추수감사절 학살 사건 이후 샘 알트먼 CEO가 해고된 후 그가 복귀한 지 불과 몇 달이 지나지 않은 시점임을 기억하면 알 수 있습니다.

록키 로드

마이크로소프트 직원들에 의해 저속한 별명이 붙은 이 실패한 쿠데타에서도 회사 내부에서 건의 기록이 유출되었으며, 여기에는 알트만이 Q*라는 거대하고 비밀스러운 AI 모델에 대한 두려움으로 해고되었다는 주장도 포함되어 있었습니다.

가장 최근의 보고서는 승인되지 않은 수단을 통해 얻은 기밀 정보에 의존하고 있기 때문에 유출을 완화하기 위한 노력의 효과는 확실하게 확인할 수 없습니다.

또한 이번 해고가 회사 전체에 어떤 영향을 미칠지는 아직 불확실하지만, 아셴브레너와 서츠케버의 밀접한 관계는 두드러진 것으로 보입니다.실패한 쿠데타 과정에서 알게 되었듯이, 이 공동 창업자는 알트먼의 축출에 중요한 역할을 했으며, 그 이후로 회사 내에서 일종의 림보 상태에 있는 것으로 알려져 있습니다. 이 사태 이후 동료 공동 창업자 일론 머스크도 서츠케버를 밀렵하려 한다는 소문이 돌았습니다.

CEO로 재임명된 후 수츠키버에 대한 적대감이 없다는 알트만의 성명을 보면, 수츠키버의 해임은 이러한 주장과 모순되는 것으로 보이며, 이는 리더십 교체 이후 조직이 유지해온 평온한 이미지 아래에 잠재적으로 불안이 있음을 나타낼 수 있습니다.

최근 보도에 따르면 OpenAI와 Meta는 현재 추론 능력을 갖춘 새로운 인공 지능 모델을 개발 중인 것으로 보입니다. 이러한 고급 모델은 기계가 복잡한 데이터 입력을 기반으로 더 많은 정보에 입각한 결정을 내릴 수 있게 해줄 수 있기 때문에 인공지능 연구 분야에서 중요한 진전을 이룰 수 있습니다. 그러나 이러한 모델이 현실화되기 위해서는 안전과 윤리적 고려 사항에 대한 우려를 해결하는 등 아직 해야 할 일이 많이 남아 있습니다.

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